เข้าสู่ระบบสมัครออนไลน์
เข้าระบบครั้งแรกโปรดลงทะเบียน
รหัสผู้ใช้งาน/username
รหัสผ่าน/password
Register | Forgot Password?

VDO แนะนำการสมัครงาน
หน้าหลัก > ผู้วิเคราะห์/ผู้วิเคราะห์อาวุโส สายนโยบายสถาบันการเงิน
(ปิดรับสมัคร วันที่ 6 ตุลาคม 2558)
ความรับผิดชอบหลัก
ตำแหน่งที่ 1 : ศึกษา วิเคราะห์ โครงสร้างและนโยบายการกำกับดูแลภาคการเงิน (ระบบสถาบันการเงินตลาดทุน และธุรกิจประกันภัย) และสร้างความร่วมมือ/แนวทางการดำเนินงานระหว่างหน่วยงานการกำกับดูแลภาคการเงิน เพื่อลดความเสี่ยงเชิงระบบการเงิน (Systemic Risk)รวมทั้งเป็นทีมงานเลขานุการของคณะกรรมการนโยบายสถาบันการเงิน (กนส.) และคณะอนุกรรมการกลั่นกรองนโยบายสถาบันการเงิน (อนส.) เพื่อสนับสนุนการดำเนินการตามอำนาจหน้าที่ทางกฎหมายของ กนส. และ อนส. ให้มีประสิทธิภาพและโปร่งใสตามหลักการธรรมาภิบาลที่ดี
ตำแหน่งที่ 2 : ศึกษา วิเคราะห์ กำหนดนโยบาย หลักเกณฑ์ มาตรการและแนวทางปฏิบัติ เพื่อใช้ในการพิจารณากำหนดนโยบายการกำกับดูแลสถาบันการเงิน และระบบสถาบันการเงินในประเทศไทย ให้สอดคล้องกับมาตรฐานสากล และมาตรฐานที่ดี (Best Practice) ที่กำหนดโดย Bank for International Settlements (BIS) หรือผู้กำกับดูแลในต่างประเทศ รวมทั้งศึกษา วิเคราะห์กำหนดกลยุทธ์การดำเนินนโยบายการกำกับดูแลสถาบันการเงินในภาพรวม (Macro prudential policy) เพื่อให้สถาบันการเงินมีความมั่นคงและรักษาเสถียรภาพของระบบสถาบันการเงิน
ตำแหน่งที่ 3 : เสนอแนะจุดยืน (Policy Stance) เกี่ยวกับนโยบายการกำกับและตรวจสอบที่ ธปท. จะผลักดันในเวทีด้านการกำกับและตรวจสอบในต่างประเทศ เพื่อให้สามารถนำมาตรฐานสากลมาปรับใช้ได้อย่างเหมาะสมกับสภาวะเศรษฐกิจ สถาบันการเงิน และโครงสร้างระบบการเงินโดยรวมของemerging market ตลอดจนสร้างแหล่งศูนย์กลางที่ติดตาม วิเคราะห์ และรวบรวมความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับมาตรฐานและแนวทางการกำกับดูแลสถาบันการเงินที่สำคัญ เพื่อประโยชน์ในการกำหนดนโยบายสถาบันการเงินของ ธปท.
ตำแหน่งที่ 4 : ศึกษาและดำเนินงานตามนโยบายและกลยุทธ์ด้านระบบการชำระเงิน การกำหนดท่าทีของ ธปท. ในเวทีต่างประเทศ การทำ FTA กับต่างประเทศในส่วนของระบบการชำระเงิน และการดำเนินงานตามโครงการเตรียมความพร้อมของประเทศเพื่อรองรับ AEC รวมทั้งดำเนินงานตามแนวทางการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานด้านการชำระเงิน เพื่อส่งเสริมให้ระบบการชำระเงินของภูมิภาคมีการเชื่อมโยงกันมากขึ้นอย่างเป็นมาตรฐาน และสอดคล้องกับกรอบการดำเนินงานของ Payment Roadmap และแผนยุทธศาสตร์ของ ธปท.
คุณสมบัติทั่วไปผู้สมัคร
สัญชาติไทย อายุไม่เกิน 35 ปี ณ วันที่ยื่นใบสมัคร
มีคะแนนเฉลี่ยสะสมตลอดหลักสูตรการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่น้อยกว่า 2.7 หรือเทียบเท่า ยกเว้น หากระดับปริญญาตรีสำเร็จสาขาวิชาวิศวกรรมศาสตร์ เช่น วิศวกรรมโยธา วิศวกรรมเครื่องกล วิศวกรรมไฟฟ้า หรือวิทยาศาสตร์ เช่น เคมี นาโนเทคโนโลยี หรือเทียบเท่า ต้องมีเกรดเฉลี่ยสะสมตลอดหลักสูตรไม่น้อยกว่า 2.5 หรือเทียบเท่า
ความสามารถภาษาอังกฤษ คะแนน TOEIC 550 ขึ้นไป หรือเทียบเท่า IELTS 4.5/ TOEFL 500 (Paper-based), IBT 60, CBT 150 หรือตามที่ระบุไว้ของกลุ่มตำแหน่งงาน โดยผลการสอบภาษาอังกฤษจะต้องมีอายุไม่เกิน 2 ปี ณ วันที่ยื่นใบสมัคร
หากเป็นเพศชาย ต้องผ่านการรับราชการทหาร หรือพ้นเกณฑ์ทหารแล้ว หรือมีหลักฐานแสดงว่าไม่ต้องรับราชการทหาร
คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งงาน
สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป โดยต้องมีวุฒิการศึกษาในระดับปริญญาตรี และ/หรือปริญญาโท ในสาขาวิชาการเงิน เศรษฐศาสตร์ เศรษฐศาสตร์การเงิน วิศวกรรมทางการเงิน การบริหารความเสี่ยง การบัญชี การบริหารธุรกิจ (การเงิน หรือการเงินการธนาคาร) หรือสาขาวิชาที่เทียบเท่าอย่างน้อย 1 วุฒิ
หากมี Certificate ด้านการเงิน บัญชี การตรวจสอบกิจการภายใน และด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (เช่น CAIA, PRM, CISA (การเงิน), FRM, CFA, CPA, CIA, CISSP) อย่างใดอย่างหนึ่ง จะเป็นประโยชน์อย่างยิ่งต่อการปฏิบัติงาน
ความสามารถด้านภาษาอังกฤษ :ตำแหน่งที่ 1 และ 2 คะแนน TOEIC 550 ขึ้นไป หรือเทียบเท่า /ตำแหน่งที่ 3 และ 4 คะแนน TOEIC 700 ขึ้นไป หรือเทียบเท่า
ทักษะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่งงาน
มีความรู้ความเข้าใจระบบสถาบันการเงิน
มีความสามารถและทักษะในการคิดเชิงวิเคราะห์ การประเมินภาพรวมและการจับประเด็นได้ดี
มีความรับผิดชอบสูง กระตือรือร้นในการเรียนรู้สิ่งใหม่ และมีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน
มีความสามารถในการสื่อสาร มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
สามารถทำงานภายใต้สภาวะความกดดันและความคาดหวังจากผู้ที่เกี่ยวข้อง
การทดสอบ
สอบข้อเขียน
สอบสัมภาษณ์
อัตราเงินเดือนเริ่มต้น
ระดับปริญญาโท 31,350 บาท + เงินเพิ่มตามวุฒิการศึกษา และคุณสมบัติเพิ่มเติม
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม
ทีมสรรหาภายนอก ฝ่ายทรัพยากรบุคคล โทร. 02-356-7268 หรือ Email: Recruit2@bot.or.th
หมายเหตุ :หากมีตำแหน่งงานอื่นที่มีลักษณะงานและต้องการผู้สมัครงานที่มีคุณสมบัติใกล้เคียงกันว่างเพิ่มเติม ธปท. จะพิจารณาผู้สมัครงานสำหรับตำแหน่งงานดังกล่าวด้วย โดยจะสอบถามความสมัครใจของผู้สมัครประกอบการพิจารณา

ข้อมูลที่น่าสนใจ(ไฟล์ดาวโหลด)

การประกาศ ธปท. เรื่อง รับสมัครบุคคลภายนอก เพื่อคัดเลือกและบรรจุเป็นพนักงาน
แผ่นพับ : สมัครงาน ฝึกงาน
แผ่นพับ : การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
แผ่นพับ : สวัสดิการและสิทธิประโยชน์
©2015 Bank of Thailand. All rights reserved.